公司考核指数怎么计算
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公司考核指数怎么计算(现在公司的考核指标是什么)
目标管理要符合“SMART”的原则,实施步骤 1确定工作职责范围 2确定具体的目标值 3审阅确定目标 4实施目标 5对目标大厂情况进行总结6考核及后续措施 六KPI 关键绩效指标KPI, Key Performance Indicator是通过对组织内部流程的输入端输出端的关键参数进行设置取样计算分...
jdl008 2025.01.18 67浏览 0
目标管理要符合“SMART”的原则,实施步骤 1确定工作职责范围 2确定具体的目标值 3审阅确定目标 4实施目标 5对目标大厂情况进行总结6考核及后续措施 六KPI 关键绩效指标KPI, Key Performance Indicator是通过对组织内部流程的输入端输出端的关键参数进行设置取样计算分...