jdl008 第492页
-
本着为公司考虑的(关于员工为公司考虑的文章)
1关于财务方面的问题公司的财务收入支出及一些日常报销要正规严谨,避免出现一些不利公司的问题员工本人均要遵守公司的财务制度,不存在特例现象2关于公司值日方面的问题由于近期公司人员变动较大,建议将公司值日表重新安排并严格执行,并且各个部门要相互监督,争取把办公环境有个很大的改善;如果一个人本职工作做不好...
jdl008 2024.09.14 63浏览 0 -
2000小时司考(司法考试700个小时)
所以中国政法大学报名人数比较稳定,一直维持在2000人左右不利的地方是政法的法硕上课地点在昌平,离市区较远,坐公共汽车需要2个小时左右时间,也有可能丧失一些交流聆听知名教授授课找兼职实践的机会 对外经贸大学 硬件很好,就像上海的复旦,吃的好,住的好,还在繁华的朝阳区,离CBD中心近,宿舍还有凤凰卫视...
jdl008 2024.09.14 67浏览 0 -
2018福建司考考点(2020年福建法考报名人数)
1、考生问司法考试刑诉法通缉考察哪些内容?回复请参考以下知识点一通缉的概念和意义 通缉,是公安机关通令缉拿应当逮捕而在逃的犯罪嫌疑人的一种侦查行为通缉对公安机关通力合作,动员和依靠广大群众捕获犯罪嫌疑人,打击和制止犯罪,保障侦查和审判的顺利进行,具有重要意义二通缉的程序和要求 1。 2、只有前三卷客...
jdl008 2024.09.14 62浏览 0 -
民法司考考点(司法考试民法考点)
李建伟的民法60讲和钟秀勇的讲义,我买过民法60讲,也浏览过钟秀勇的三校名师讲义,个人觉得都不错,两位都是有多年辅导经验的,确实是经典之作,个别考点两个人也有一些分歧至于缺点是两本书都很厚,不包括法条真题,仅仅讲义就80多万字,内容很多,适合时间多无法律基础的人用很多考生买的。 司马晋元 ,我想说的...
jdl008 2024.09.14 62浏览 0 -
异议司考(法考成绩异议书面申请)
1、司法考试是含金量高,也最难考的每通过率在10%左右国家司法考试主要测试应试人员所应具备的法律专业知识和从事法律职业的能力考试内容包括理论法学应用法学现行法律规定法律实务和法律职业道德采用闭卷笔试的方式考试分为四份试卷,每份试卷分值为150分,四卷总分为600分试卷一试卷;刑法刑事诉讼法行政法与行...
jdl008 2024.09.14 67浏览 0 -
深圳顺络公司考试(深圳顺络电子招聘信息)
面试填单时,里面的工作人员必须让面试者填是否同意一个星期一倒班必须让你选这个,黑的很;深圳市好东方新能源环保有限公司以下简称HEast成立于2014年10月,是一家主要从事两片式大功率电感,一体成型电感碳基粉末,合金粉末,扁平线电感,共模电感,插件电感,PD平板变压器研发生产销售为一体 的高新技术企...
jdl008 2024.09.14 114浏览 0 -
公司考核指标谁来分解(公司要用哪些指标进行考核)
KPI考核指标一般是直属上级部门给下属单位制定的公司年度规划制订后,总经理就必须根据公司的年度目标对下属部门布置KPI指标,以达到完成公司年度目标的目的公司各一级管理部门根据总经办下达的KPI指标,在组织分解为行动计划和各二级部门的KPI指标以此类推。 比如让主管给各个助理业代根据如上的做法分割销...
jdl008 2024.09.14 120浏览 0 -
司考卷四论述题答案(司法考试论述题及答案)
1、卷四的论述题往往涉及多个学科,导致统计分数的困难,所以要统计出各个学科所占的分值可能会有一些争议大致说来,民法97分,刑法78分,民诉77分,刑诉72分,仍然是重要科目行政法大概有50多分,跟以往持平商法部分大概有43分,比去年少11分,整个商经的分值是83分,仍然属于司法考试中的重头学科 回答...
jdl008 2024.09.14 115浏览 0 -
公司考评制度全文(公司考评制度全文内容)
目的为规范企业员工奖惩方法,做到奖罚分明,特制定本制度适用范围适用于公司全体在职员工2职责综合管理部负责按本制度对全体员工执行奖惩负责受理各部门提报的奖惩申请各部门部长负责提报部门员工各项考核的奖惩申请综合管理负责除工资降级降职辞退和开除外其他惩罚项目的最终审批总经理或总经理授权人员负责。 1以公...
jdl008 2024.09.14 116浏览 0 -
司考真题论述(法考论述题答题技巧)
二真题分析 考题如下某市政府制定了一项规定,要求所有市内的餐馆必须在晚上10点之前关闭某餐馆因为经营情况特殊,请求市政府给予特殊待遇,延长其营业时间市政府拒绝了该餐馆的请求请问,该餐馆是否可以依法获得特殊待遇三解题步骤 1分析行政法的基本原则和规定2确定该餐馆的请求属于行政;复习到8月底的时候,最好...
jdl008 2024.09.14 112浏览 0